[심층분석2] 생성형 AI는 코칭 리더십을 어떻게 바꾸고 있을까?
AI는 리더를 대체하는가, 아니면 확장하는가.이 물음은 단순한 기술 변화에 대한 질문이 아닙니다. 조직의 리더십 구조, 구성원과의 관계, 그리고 코칭 리더십의…
하이브리드 근무 환경, 코칭 리더십은 어떻게 달라져야 하는가
“하이브리드 근무 환경에서 리더는 새로운 도전에 직면하고 있다” 하이브리드 환경, 리더십 방식의 재설계 필요 지난 5년간 팬데믹 이후 자리잡은 하이브리드…
인생 2막 커리어, 비즈니스 코칭으로 확장하다
경력을 살리는 제2의 커리어, 비즈니스 코칭이 뜬다. “30년 동안 팀을 이끌어 왔습니다. 은퇴 후에도 그 경험을 나누고 싶었습니다.”전직 IT기업 부장…
[심층분석1] AI 시대, 코칭의 새로운 패러다임을 열다
“AI와의 경쟁이 아닌 협력… 인간 코치만의 고유한 가치 주목받아. 인공지능 시대의 코칭은 이제 단순한 기술적 접근을 넘어, 인간의 감성적 연결과…
탄소중립 시대, ESG 경영에 코칭이 필수다
ESG 경영은 오늘날 기업이 지속 가능성과 장기적인 생존을 위해 채택해야 하는 필수 전략이 되었습니다. 특히, 탄소중립을 향한 글로벌 규제와 소비자…
잠재력을 이끌어내는 전략: 코칭이 답이다
오늘날 기업들은 단순히 능력 있는 인재를 넘어서, 잠재력을 최대한 발휘할 수 있는 인재를 찾고자 합니다. 하지만 그 잠재력을 스스로 깨닫지…
조직 성과를 높이는 길, ‘강점으로 이끌어라’
오늘날 조직이 직면한 다양한 도전 과제들 중 가장 큰 고민은 무엇일까요? 조직에서 가장 큰 고민은 결국 ‘성과’입니다. 성과를 내기 위해서는…
리더십, 디지털 전환에 살아남을 준비 되었는가?
기술 변화가 조직 문화와 리더십에도 영향을 미치고 있습니다.최근 몇 년간 급격하게 발전한 디지털 기술은 조직 내부의 문화와 리더십에 큰 변화를…
디지털 전환 속 팀 성과 향상의 열쇠는 ‘코칭’
디지털 전환1이 조직 내 팀워크와 성과에 끼치는 영향은 막대하다. 새로운 기술 도입과 디지털 환경에서의 협업이 필수가 되면서 팀의 역량을 어떻게…
“디지털 전환 속도전” 코칭으로 기업 생존 이끈다
디지털 트랜스포메이션(DT)1은 이제 더 이상 미래의 이야기가 아니다. 빠르게 변화하는 기술 혁신 속에서 많은 기업들은 생존을 위해 끊임없이 디지털 전환을…
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